海南將在2025年封關(guān)，未來的海南將會是一個最大的自由貿(mào)易港，是一個中國內(nèi)地絕無僅有的自由貿(mào)易港！那么，落戶海南有哪些教育紅利？為什么一定要在2023年落戶海南？2023年落戶海南有哪些補貼與福利？.....下面就讓博宇會計的小博給大家詳細說說。

圖源：pexels

一、落戶海南有哪些教育紅利？

相比其他省份中考五五分流的情況，海南一般城區(qū)學(xué)校中考生都能考上普通高中，2022年海口市“北大附中海口分校”的普高率100%，“寰島中學(xué)”普高率99.6%。

高考的全稱是普通高等學(xué)校招生全國統(tǒng)一考試，名義上是全國統(tǒng)一考試，但考生的錄取卻是分省區(qū)定額錄取的模式，因此高考的本質(zhì)就是各個省區(qū)內(nèi)的考生間的角逐，因此往往人口基數(shù)大、經(jīng)濟較發(fā)達的省區(qū)的錄取分數(shù)線相對更高。海南高考人數(shù)少、招生比例大、錄取率高，2021年的高考人數(shù)是5.98萬人，2022年高考人數(shù)6.4萬，2023年高考人數(shù)為70069人，海南高考采取3+3模式，試卷難度相對較低，考試分數(shù)采取轉(zhuǎn)換分制度，一般可在原分值加上120~150分，而且21年海南本科錄取率為60%、22年海南本科錄取率為72%.

二、為什么一定要在2023年落戶海南？

為什么一定要在2023年落戶海南？因為它稀缺！因為值得！

1、政策優(yōu)惠力度大

海南作為中國自由貿(mào)易港的試點城市，政策優(yōu)惠力度大，有大量在商業(yè)領(lǐng)域有投資計劃的人、企業(yè)會選擇在海南注冊公司并落戶海南。

2、實現(xiàn)高品質(zhì)的生活

另外，由于近年來國內(nèi)的經(jīng)濟實力不斷提升，越來越多的人有了經(jīng)濟實力和自由選擇的權(quán)利，他們可能會選擇在人口密度相對較低且生活環(huán)境較好的海南定居，追求高品質(zhì)的生活和自由的工作方式。

3、政策發(fā)展的不確定性

最重要的一點，海南的發(fā)展目標是2023年底前具備封關(guān)硬件條件，那么各項條件都具備了之后海南的落戶政策還能像現(xiàn)在這樣寬松嗎？

答案是不確定，但小編認為應(yīng)該會收緊，因為海南需要保持發(fā)展調(diào)性，人口密度應(yīng)該不會太高。

三、2023年落戶海南有哪些補貼與福利？

1、租房和購房補貼：

（1）租房

本科畢業(yè)生：每月補貼1500元；碩士研究生：每月補貼2000元；

博士研究生：每月補貼3000元；（按季度發(fā)放）

（2）購房

本科畢業(yè)生：每年補貼1.8萬元；碩士研究生：每年補貼2.4萬元；

博士研究生：每年補貼3.6萬元；（按年度發(fā)放）

（3）資格條件

2018年5月13日之后引進的35歲以下的全日制本科畢業(yè)生、40歲以下的全日制碩士畢業(yè)生、50歲以下取得博士學(xué)位的畢業(yè)生；海南省普通高等學(xué)校2018年及以后全日制應(yīng)屆畢業(yè)生參照執(zhí)行。

符合以上條件之一，就可以在海南享受住房租賃補貼和購房補貼，同一時段只能享受一種補貼，享受兩種補貼的時間累計不能超過3年。

2、免費送房+租房補貼

《百萬人才進海南行動計劃》規(guī)定，海南為引進的大師級人才、杰出人才、領(lǐng)軍人才分別按200平方米、180平方米、150平方米標準提供免租金、可拎包入住的人才公寓，全職工作滿5年贈予80%產(chǎn)權(quán)，滿8年贈予100%產(chǎn)權(quán)。

同時，其他各類人才也能享受到住房租賃補貼，其中拔尖人才每月5000元，其他類高層次人才每月1500元-3000元。

3、買房門檻降低

根據(jù)《中共海南省委辦公廳海南省人民政府辦公廳關(guān)于進一步穩(wěn)定房地產(chǎn)市場的通知》，非本省戶籍居民家庭購買住房的，須提供至少一名家庭成員在我省累計24個月及以上個人所得稅或社會保險繳納證明。

在海口、三亞、瓊海等原已實行限購的區(qū)域，社保或個稅期限提高至5年。

而如果是以人才引進的方式落戶海南，在購買商品住宅方面，享受本地居民同等待遇，不受限購政策限制（最多可購買2套）。

4、首付比例更低

非海南省戶籍居民在海南省購房，申請商業(yè)性個人住房貸款首付款比例不得低于70%。而引進人才在海南購房，申請商業(yè)性個人住房貸款的首付比例，可享受本省戶籍居民家庭同等待遇，首套房首付比例最低可申請30%。

5、高層次人才子女入學(xué)有優(yōu)惠

為高層次人才子女在海南入學(xué)、參加中考和高考，提供了一系列的優(yōu)惠政策，比如領(lǐng)軍以上層次人才子女戶籍轉(zhuǎn)入海南的，參加高考不受報考批次限制;其他高層次人才子女高中轉(zhuǎn)學(xué)的，按與原就讀學(xué)校等級相當?shù)脑瓌t予以解決。這一次的《行動計劃》又將大師級人才、杰出人才子女中小學(xué)、幼兒園入學(xué)問題采取“一事一議”方式解決的范圍進一步擴大到其直系親屬，實際上也是更便于一些高端人才工作之余還能同時照顧孫子女上學(xué)的生活需要。

6、解決人才配偶就業(yè)

《行動計劃》從關(guān)心關(guān)愛人才的角度，相應(yīng)提出了解決配偶就業(yè)的相關(guān)舉措。

比如全職引進的各類高層次人才，配偶為公務(wù)員或事業(yè)單位人員的，對口安排相應(yīng)工作;

配偶為企業(yè)人員的，安排到企業(yè)工作;配偶未就業(yè)且符合崗位條件的，經(jīng)考核安排到事業(yè)單位就業(yè);

其他未就業(yè)的，按當?shù)厣鐣骄べY一定比例發(fā)放生活補助，3年內(nèi)為其繳納基本養(yǎng)老和醫(yī)療保險。

7、人才醫(yī)療有保障

按照層次為在海南工作的高層次人才提供高效、便捷、安全、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)。

其中，將全職引進的大師級人才、杰出人才納入省保健委醫(yī)療保健服務(wù)對象范圍，按照大師級人才每人每年2萬元；

杰出人才每人每年1萬元的標準，享受由政府提供的相應(yīng)層次的醫(yī)療保健服務(wù)待遇，保障金額還將隨經(jīng)濟發(fā)展不斷提高，其配偶及直系親屬還可以享受在全省三級醫(yī)院就醫(yī)“綠色通道”服務(wù)。

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